05 | 12 | 2019
Партнеры
Форум DPSP.ru
Последние новости
Меню пользователя
Курсы Валют
Курсы Валют  Дата ЦБ
Нал.USD
06.12 63.81
Нал.EUR
06.12 70.72
Нал.TRY
06.12 11.10

ПРЕЗЕНТАЦИЯ

Итоги проекта       нажать на ссылку


 

 

ПРОЕКТ ВТОРОЕ ДЫХАНИЕ

 

Краткое описание

 

        Зона особого внимания в проекте - женщины в возрасте 50+, которые находятся в наиболее уязвимой группе населения с точки зрения трудоустройства. По данным Комитета по занятости Санкт-Петербурга большая часть обратившихся за помощью в 2017 году в Центры занятости - женщины (48,7%), особенно женщины 50+. Поэтому особенно важно помочь женщинам предпенсионного и пенсионного возраста приобрести навыки и знания в области информационных технологий и предпринимательства. Для адаптации к изменениям, поиска своего места в обществе, женщины 50+ должны иметь компетенции и знания, соответствующие современному уровню технологического развития, включая знания о цифровой среде, предпринимательстве, инновациях, а также овладеть навыками создания своих проектов, своего бизнеса и проектного управления. Проект "Второе дыхание" представляет собой систему взаимосвязанных обучающих мероприятий, основанных на компетенциях команды проекта, экспертного предпринимательского женского сообщества и партнёров проекта, и включает в себя: серию проектно-ориентированных семинаров, стажировок на предприятиях, руководимых женщинами, мастер-классов успешных предпринимателей и тренингов, направленных на подготовку целевой группы к самозанятости (созданию собственного бизнеса) и приобретению навыков и знаний XXI века, в том числе в областях: • цифровой и предпринимательской грамотности и культуры; • цифровой экономики и маркетинга инноваций, включая работу с социальными сетями; • управления человеческими ресурсами и личностного развития. В рамках проекта создаётся институт наставничества силами успешных женщин-предпринимательниц, входящих в ассоциацию «Деловая Петербурженка», которые будут поддерживать проекты участников в течение всего обучения. Женщинам, успешно окончившим обучение, предоставляются возможности дальнейшего трудоустройства, а лидерам, успешно защитившим свои бизнес-проекты перед потенциальными инвесторами, открывается перспектива начать своё дело. В конце проекта женщины, прошедшие обучение, будут знать как создать свой бизнес, как работать в сети ИНТЕРНЕТ и с социальными сетями, как создавать и защищать свои проекты перед инвесторами, как улучшить свои шансы при трудоустройстве. В результате обучение пройдут не менее 200 женщин в возрасте 50+; будет разработано 20-30 бизнес-проектов, трудоустроено не менее 60 женщин, сформирована методическая база для тиражирования опыта проекта в большем объёме и в других регионах РФ. Проект "Второе дыхание", благодаря компетенциям и опыту команды, ключевых участников и партнёров, создаст основу для повышения конкурентоспособности женщин 50+ на рынке труда, даст импульс новой женской предпринимательской инициативе и самозанятости женщин, сгенерирует новые рабочие места, что отвечает запросам Национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017-2022г, утвержденной Правительством Российской Федерации от 8 марта 2017 г. No 410, и Обращению Президента РФ В.В.Путина по пенсионной реформе от 29.08.2018 года.

 

 

Цели

 

  1. Помощь женщинам в возрасте 50+ в повышении их конкурентоспособности на рынке труда за счет овладения современными информационными и управленческими технологиями путем разработки и внедрения комплексных механизмов обучения и проектной деятельности, а также для создания собственного бизнеса (Акселератор 50+), в результате чего обучить в течение 12 месяцев не менее 200 женщин этой возрастной категории, разработать и выбрать 20-30 лучших бизнес- проектов, которые будут экспонироваться в Санкт-Петербурге и далее экспертами отобраны 10 лучших и презентованы потенциальным инвесторам.
  2. Создать условия для трудоустройства не менее 60-ти женщин 50+, имеющих опыт работы и высшее образование, за счёт повышения их квалификации, овладения современными информационными и управленческими технологиями.
  3. Создание института наставничества в среде женщин-предпринимательниц на базе Ассоциации "Деловая Петербурженка"

 

Задачи

 

  1. Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.
  2. Разработка методического обеспечения программ обучения для женщин пенсионного и предпенсионного возраста 50+
  3. Создание механизмов разработки и запуска бизнес-проектов участниц обучения (Акселератор 50+)
  4. Создание эффективных механизмов трудоустройства женщин 50+, используя возможности предприятий - членов ассоциации "Деловая Петербурженка".
  5. Создание института наставничества в среде женщин-предпринимательниц на базе ассоциации "Деловая Петербурженка"

 

Обоснование социальной значимости

 

        Актуальность проекта в настоящее время продиктована обстановкой, сложившейся в России, в том числе в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, когда женщины старше 50 лет испытывают особые сложности на рынке труда. Проект интегрирует их в сообщество женщин-предпринимательниц, научит взаимодействовать с друг другом, а также с органами власти для укрепления их социальной защищенности. Участницы проекта "Второе дыхание" смогут: - получить новые компетенции и навыки, отвечающие современным требованиям рынка; - заняться своим профессиональным ростом и повышением конкурентоспособности на рынке труда; - удовлетворить свои потребности в личностной самоактуализации и cамоутверждении, что особенно важно для женщин имеющих высшее образование и высокую квалификацию, но не востребованных в силу возраста; - расширить знания и возможности в сфере малого и среднего предпринимательства; - преодолеть психологический барьер перед открытием своего бизнеса; - решить вопрос самозанятости и/или занятости на рынке труда; - продлить активный трудоспособный возраст. Реализация такого проекта особенно важна в настоящее время, время, когда принимаются решения о пенсионной реформе и нужно формировать механизмы демпфирования последствий повышения пенсионного возраста и повышать востребованность женщин в возрасте 50+ на рынке труда.

 

География проекта

Санкт- Петербург

 

Целевые группы

 

  1. Проект рассчитан на социально активных женщин 50+, испытывающих трудности с трудоустройством по возрасту, имеющих высшее образование, достаточный опыт работы в различных сферах деятельности, желающих повысить свой профессиональный уровень в передовых областях экономики и цифровых технологий, рассматривающих открытие собственного дела как один из вариантов возможного трудоустройства
  2. Женщины, которые хотят повысить свою квалификацию для повышения конкурентоспособности на рынке труда или своего бизнеса
  3. Женщины 50+, которые хотят начать свой бизнес с использованием современных информационных технологий, как альтернативу работе по найму
  4. Женщины 50+, которые хотят найти перспективную работу

№ 

Решаемая задача

Мероприятие

Дата начала

Дата завершения

Ожидаемые итоги

1

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

Конкурсный отбор на участие в проекте "Второе дыхание"

03.11.2018

20.11.2018

Проведение конкурса для отбора на обучение в проекте "Второе дыхание" - 200 человек на основе мотивационного эссе

2

Разработка методического обеспечения программ обучения для женщин пенсионного и предпенсионного возраста 50+

Работа экспертной группы факультета технологического менеджмента и инноваций Университета ИТМО по разработке и адаптации методических материалов образовательных модулей 1-4 проекта "Второе дыхание"

10.11.2018

16.02.2019

Комплект адаптированных для женщин 50+ методических материалов образовательных модулей 1-4 по современным информационным технологиям, бизнес-проектированию и личностному развитию, правовой грамотности.

3

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

1-ый модуль: проектно-ориентированный семинар-тренинг по современным информационным технологиям, бизнес-проектированию и личностному развитию.

06.12.2018

06.12.2018

Продолжительность обучения - 8 академических часов, 200 слушателей, 180 сертификатов об успешном обучении, 60 разработанных бизнес-проектов.

4

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

1-ая питч сессия (защита бизнес- идей участников), старт Акселератора 50+

06.12.2018

06.12.2018

40 отобранных для дальнейшего развития бизнес-проектов. 120 участников, отобранных для обучения на 2-4 модулях.

5

Создание эффективных механизмов трудоустройства женщин 50+, используя возможности предприятий - членов ассоциации "Деловая Петербурженка".

2 Встречи (нетворкинг) обучающихся женщин с потенциальными работодателями

17.12.2018

17.03.2019

Создание новых связей, расширение круга общения, решение наболевших вопросов в бизнесе, 150-180 участников

6

Создание института наставничества в среде женщин-предпринимательниц на базе ассоциации "Деловая Петербурженка"

Старт программы бизнес наставничества женщин-предпринимателей, членов ассоциации «Деловая Петербурженка». Выездные мастер-классы на 6 предприятий-членов ассоциации «Деловая Петербурженка».

17.12.2018

22.04.2019

120 женщин-участниц программы посетят 6 предприятий-членов ассоциации «Деловая Петербурженка».

7

Создание института наставничества в среде женщин-предпринимательниц на базе ассоциации "Деловая Петербурженка"

Менторские консультации проектов обучающихся.

17.12.2018

22.04.2019

Менторские консультации получат 40 проектов по 4,5 часа на каждый проект. Общее количество консультационных часов не менее 180. В институт менторства предполагается привлечь не менее 10 женщин-предпринимательниц из числа членов Ассоциации "Деловая Петербурженка".

8

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

2-ий модуль: семинар-практикум: Как создать бизнес федерального уровня? Как и откуда привлекать деньги в бизнес? Как настроить учет и отчетность? Как создать прибыльный бизнес, чтобы он не отвлекал от личной жизни?

20.01.2019

20.01.2019

Обучены 120 слушателей: понимание основ развития бизнеса; корректировка бизнес-идей в соответствии с полученной информацией.

9

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

2-ой модуль: старт предпринимательского блока. Семинар-практикум «Интеллектуальное предпринимательство»: - дизайн мышление; - предприимчивость: от идеи до реализации; - эффективное управление бизнес-проектом; - механизмы и этапы реализации идеи; - новый тип предпринимательства: виды товаров и услуг; - основы франчайзинга

20.01.2019

20.01.2019

120 обучившихся основам интеллектуального предпринимательства

10

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

3-ий модуль: семинар «Правовые основы интеллектуального бизнеса» ("Портфель" интеллектуальной собственности, авторское, патентное право, товарные знаки, домены, закрепление приоритета, регистрация товарного знака, управление интеллектуальной собственностью.

17.02.2019

17.02.2019

120 участниц получат актуальные знания о правовых основах интеллектуального бизнеса.

11

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

3-ий модуль: «Цифровое общество» - соц.сети, информационные запросы, - дизайн без дизайнера, - цифровой маркетинг, - создание эффективного резюме

17.02.2019

17.02.2019

120 обучившихся женщин основам цифровой грамотности :«Цифровое общество»; работа с соц.сетями, информационные запросы; дизайн без дизайнера; цифровой маркетинг; создание эффективного резюме;

12

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

4-ый модуль: Семинар-практикум "Правовые и организационные основы создания бизнеса": Какую организационно-правовую форму бизнеса выбрать? Алгоритм создания бизнеса. Какую систему налогообложения выбрать? Кадры и правовое поле, как избежать ошибок? Отчетность. Разбор ошибок. Современные технологии на службе у бизнеса

17.03.2019

17.03.2019

120 слушателей получат знания в области организационно-правовых основ создания и ведения бизнеса.

13

Обучение женщин 50+ основам современных информационных технологий, предпринимательства и создания своего бизнеса, правовым аспектам создания своего бизнеса и работы с интеллектуальной собственностью, проведение тренингов в сфере личностного развития и проектного управления.

4-ый модуль: семинар «Личностное развитие» (целостное развитие, эмоциональный интеллект, эффективные коммуникации, тайм-менеджмент и т.п.)

17.03.2019

17.03.2019

120 слушателей получат знания и навыки по личностному развитию.

14

Создание механизмов разработки и запуска бизнес-проектов участниц обучения (Акселератор 50+)

2-ая питч сессия (работа экспертов в жюри)

25.04.2019

25.04.2019

20 лучших бизнес-проектов отобрано для участия в выставке и презентации проектов потенциальным инвесторам осенью 2019 года.

15

Создание эффективных механизмов трудоустройства женщин 50+, используя возможности предприятий - членов ассоциации "Деловая Петербурженка".

Создание открытой базы данных выпускников образовательной части проекта, нуждающихся в трудоустройстве, для потенциальных работодателей, включая членов Ассоциации "Деловая Петербурженка"

31.05.2019

15.10.2019

Трудоустройство, включая самозанятость не менее 60-ти женщин 50+.

16

Создание механизмов разработки и запуска бизнес-проектов участниц обучения (Акселератор 50+)

Подготовка выставочной экспозиции и материалов к ней, включая издание журнала "Деловая Петербурженка"

01.09.2019

14.10.2019

Разработан дизайн и концепция выставочной экспозиции 20-ти лучших проектов участников. Подготовлен оригинал-макет и издан журнал "Деловая Петербурженка", включающий в себя результаты проекта "Второе дыхание".

17

Создание механизмов разработки и запуска бизнес-проектов участниц обучения (Акселератор 50+)

Представление 20 лучших проектов участников программы «Второе дыхание» на выставке женских проектов. (Всемирная Неделя предпринимательства, День женского предпринимательства и т.п.) Экспозиция: «До реализации - один шаг».

01.10.2019

29.11.2019

Экспертами отобраны 10 лучших проектов участников программы из 20-ти, экспонированных на выставке, которые презентованы потенциальным инвесторам. Торжественное завершение проекта. Вручение сертификатов участникам.

 

 

Популярные запросы
Знак ДП 2017

Blue Flower

Авторизация
О нас говорят
Календарь
Декабрь, 2019
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031     
Деловые дамы vk
<
>